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商品訊息簡述:
新北市選委會昨宣布，時代力量立委黃國昌罷免案提議人送交的有效連署書，共2萬6745份，已跨越連署門檻，中選會31日將召開委員會議確立是否成案。黃國昌今(21)日在汐止服務處召開記者會，呼籲支持者投反罷免票，強調「堅定改革腳步、 站出來投票、讓我們再贏一次。」
黃國昌聲明如下：
2016年2月，懷抱著改革的熱情，承載著情趣跳蛋價錢人民的託付情趣按摩椅影片，我從中央研究院走入新國會。我一直沒有忘記，當初為什麼做這個決定，也沒有忘記，自己曾經許下的承諾。
在2015年的參選聲明中，我期待台灣能夠擺脫恐懼、迎向希望，蛻變成一個保障人性尊嚴、實現公平正義的國家，讓我們的下一代可以看得到未來。這份期待，也是過去幾年來，公民社會在一次又一次捍衛台灣民主與進步價值的過程中，所共同累積的信念與想望。也正是因為如此，進入國會以後，堅守進步價值，致力推動改革，一直是我與時代力量的夥伴們，共同努力的方向。
過去一年多來，從捍衛台灣主權、推動婚姻平權、貫徹年金改革、到追究違法濫權的弊案等改革措施，在許多重大議題上，我們都全力以赴，不敢有所鬆懈。我們自我期許，因為我們的存在，能讓改革的腳步更堅定一些，能讓最終的結果更往理想的目標多移動一些。每一分努力，都值得堅持。
每天清晨，走進立法院，我深知作為一位國會議員應盡的職責。我與國會辦公室的夥伴，從法案的撰寫、政策的研究、質詢的準備到預算的審查，總是兢兢業業，全力以赴。在跨越572平方公里的選區中，「汐止」、「金山萬里」與「瑞芳四鄉鎮」三個地方服務處的同仁，也總在與時間賽跑，辛勞處理地方的大小事務，成為我最堅強的後盾。連續獲得優秀立委的國會評鑑，就是對我工作團隊的肯定。
我可以無愧地說，自己在國會的問政表現，可以禁得起檢驗。真正讓我覺得虧欠的，就是我的無線跳蛋 逛街家人。謝謝他們對我的諒解與支持。
在這個過程中，我們也深刻感受到，根深蒂固的守舊勢力與權貴結構，依舊盤據著台灣的許多角落，阻礙台灣的前進。這些守舊勢力不僅投注大量的資源，更不惜造謠撒謊，為的就是企圖迫使我們退卻。但是，我們不會退卻，我們只會更加堅定自己推動改革的信念。我們深信，改革終將勝利，島嶼終將天光。
面對這場即將到來的投票，請大家一起讓推動改革的力量再度集結。這次投票，不僅僅是對我個人表現的信任投票，更是為我們共同相信的改革理念投下一票。
誠懇地邀請所有的朋友，再次共同展現我們推動改革的意志與力量。站出來投票，讓我們再贏一次！
行政院長賴清德今(9)日在院會上批准鬆綁一例一休引發千名勞工前往行政院抗議。賴清德強調，這次的修法，不是「由上而下」，而是「由外而內」。
賴清德表示，這次修法經過嚴謹的討論程序，並秉持蔡英文總統指示的原則「既保障勞工的權益，也給予企業經營的彈性」來辦理，希望建構一套符合當前社會與經濟發展需要、增加勞資雙方選擇權、共創勞資雙贏的法案。
賴清德指出這次修法有兩個重點，分別是「四不變」和「四個彈性措施」，他請勞動部和相關部會共同積極向立法院朝野黨團溝通協調，早日完成修法程序，並就各界可能產生的疑慮，持續努力將政府的立場說明清楚，讓法案順利通過。
賴清德表示，為了因應現在產業發展諸多不同形態的工作，除了勞基法修法本身，他還要請勞動部研究繼續鬆綁相關法規函釋，讓高階主管及新創企業得不受現有勞基法工時的限制，得採「責任制」的可行性，未來並研擬新的勞動法令，有別於目前源自生產線時代「工廠法」而來的「勞動基準法」。
★「四不變」：
（1）正常工時不變，仍維持每日工時8小時，每週40小時。
（2）週休二日原則不變，連續上班12天不是常態。
（3）加班總工時不變，將每月最多延長工時46小時做彈性運用。
（4）加班費計算費率不變。
★「四個彈性措施」：
（1）加班彈性：現行每個月延長工時為46小時，每3個月的延長工時加總為138小時，為讓加班有彈性，讓加班額度可在3個月內彈性挪移，每個月延長工時最高為54小時，但須經勞資協議才能施行。
（2）排班彈性：鬆綁「7休1」，讓例假可在每7日的週期內調整，但須經勞資協議及政府把關。
（3）輪班間隔彈性：輪班間隔原為11小時，可彈性調整為8小時，以利三班制的產業運作，但仍須經過勞資協議。
（4）特休假運用彈性：當年度特休假未休完，可遞延1年，也須經勞資協議。
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